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现在的婚假需要在多长时间内休完?下面就让我们一起来了解一下关于婚假在多久内休完以及婚假有规定什么时候休完吗的内容吧。
一、婚假在多久内休完
1、国家没有规定婚假的有效期，即没有规定婚假必须在登记领取结婚证之后多长时间内休完。
2、对于婚假的有效期，虽然国家没有强制性的统一规定，但一般公司或单位会作出相应的规定，有的是登记领取结婚证之后三个内休完，有的是半年内，有的是一年等。单位的这种规定员工应当遵守。同时，既然是婚假，那么也不宜在领取结婚证后较长时间后休。
3、说明一点，婚假应当一次性休完。
休婚假规定
1、法定结婚年龄是女20周岁，男22周岁，可以享受3天的婚假。
2、晚婚年龄是女23周岁，男25周岁，不再另外享受晚婚假，只享受3天的法定婚假。
3、婚假有效期说明，国家法律并没有对婚假有效期进行规定，一般都是用人单位根据自己公司的一些规章制度做出相关的规定，有的是要在领取结婚证三个月内休完，有的是半年休完，有的是一年，每一个单位制定的有效期都是不一样的。
二婚婚假相关规定
1、只要婚姻合法，二婚享有初婚同样的法定3天婚假，申请流程与初婚相同;
2、虽部分城市已经取消了晚婚假的制度，仍有城市如湖南省、吉林省还保留着晚婚假期，但是二婚者并不能再次享有晚婚假。
二、婚假有规定什么时候休完吗
1、国家没有明确规定婚嫁的有效期，也就没有直接规定必须什么时候休完;
2、大部分公司会要求新人在半年或者一年内休完，如果未申请就视为自动放弃该福利。新人在休婚假前要提前咨询本公司相关信息;
3、婚假都应一次性休完，没有分批休假的惯例。
休婚假的要求
1、符合结婚年龄并已经领过结婚证;
2、新人在本用人单位工作并未离职;
3、新人提前一个月申请，将工作有序交接。
申请婚假的流程
1、基本上都需要新人提前一个月与领导沟通，并提供结婚证复印件，证明已婚;
2、如果婚假想和节假日同休，需要咨询人事部门同事，确定可以后再和领到商议;
3、确定婚假可行后按照公司制度申请，并将工作有序交接，自己着手做的工作提前完成。
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