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现在休婚假需要向公司提供什么材料和证明呢?下面就让我们一起来了解一下关于休婚假需要提供什么证明以及休婚假需要婚检报告吗的内容吧。
一、休婚假需要提供什么证明
公民若需要请婚假，具体的手续以单位员工守则为准，建议到单位人事部门咨询为准，一般情况下参考流程如下：
1、公民带上本人结婚证原件，复印件到单位准备。
2、按照单位制度要求填写婚假申请表。
3、填写申请交主管，经理等相关领导签名。
4、上交婚假申请表，结婚证原件，复印件到人事部门核验。
5、人事部门签字确认享受婚假。
婚假能否与其他假期同时享受
1、如果是在探亲假期间结婚并领取结婚证的，就无法享受婚假了。原因很简单，婚假是带薪的，是企业给与员工的福利，虽然是法律强制的。
2、婚假可以和其他假期一起休，但是有的公司对于假期是由较长时间限制的，而且婚假遇到国庆这样的节日不顺延，所以要提前申请并合理安排。
3、虽然国家规定的婚假是3天，但是有的地方是十几天，这些地方的婚假包含周末和其他节假日，不做补偿。
一般休婚假应该提前通知公司以及部门领导，尤其是假期比较长的地方，更要早点申请，通常是提前一个月或者半个月。
二、休婚假需要婚检报告吗
可以不用婚检报告。
对于普通的员工来说，只要工作上面不是特别的忙碌，一般都会选择领证后的一个月进行婚假的调休。因为这个时候早已经把工作安排妥当，并且做好了准备休息婚假的打算。再加上另外一半那边申请婚礼的情况已经办妥，就可以更好的执行后续的步骤了。所以总体来说是非常美好的事情，具体的时间也可以指具体去安排。
因为公司较看重的就是结婚证这个东西，员工有福利去享受他们的婚假。但是前提是要真正拿到结婚证，这样在房价上面也是受国家保护的。所以在拿到结婚证以后，首先要计划自己未来的一段时间应该干什么，然后积极的把工作这一块的事情处理妥当，有必要交接的地方需要进行交接，这样就可以对后期的婚假申请带来更多便利。
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